«Vas a ver una diversidad significativa», dijo Biden a los periodistas en una conferencia de prensa el viernes después de una semana en la que los líderes de la NAACP y otros grupos de derechos civiles señalaron que están disgustados porque Biden no ha nombrado a más afroamericanos de alto perfil. posiciones.
Pero Biden se negó a ser encasillado el viernes cuando se le preguntó si nominaría a una persona de color para ocupar los puestos de fiscal general o secretario de defensa, los dos restantes de los cuatro puestos principales del Gabinete, después de nombrar a un hombre blanco y a un blanco. mujer para servir a la cabeza del Departamento de Estado y del Tesoro.
«No voy a decirles ahora exactamente lo que estoy haciendo en ningún departamento, pero les prometo que será el gabinete más diverso, basado en raza, color y género, que haya existido en el Estados Unidos de América «, dijo el presidente electo.
Aún así, el proceso ha apuntado a dos verdades universales: será difícil complacer a todos y, para Biden, tratar de salvar las divisiones del Partido Demócrata puede terminar siendo un juego de suma cero.
La presión aumentó después de que Biden comenzó a llenar puestos
Las presiones que convergen sobre Biden comenzaron a aflorar el mes pasado cuando anunció a algunos miembros de su equipo de seguridad nacional, pero en particular se abstuvo de nombrar a su secretario de defensa y director de la CIA.
Varias personas familiarizadas con las discusiones de transición dijeron que las deliberaciones sobre algunas de las posiciones aún por anunciar están siendo moldeadas por discusiones, y un intenso cabildeo, sobre la cuestión de la diversidad racial en la nueva administración.
La veterana funcionaria del Pentágono Michèle Flournoy, por ejemplo, alguna vez fue vista como un candado para la secretaria de Defensa, pero sus perspectivas ahora están en el limbo, en parte debido a las preocupaciones sobre la diversidad.
«No van a permitir que los cuatro puestos principales del gabinete sean blancos», dijo una persona familiarizada con las discusiones de transición, en referencia a los cuatro puestos clave del gabinete: secretario de estado, secretario del tesoro, secretario de defensa y fiscal general.
Cuando el trabajo finalmente fue a Blinken, seguido por el rol del Tesoro que se le dio a Janet Yellen, la ex presidenta de la Reserva Federal, la presión tanto privada como pública aumentó para que el equipo de Biden se asegure de que haya individuos no blancos nombrados para los demás cargos principales como secretario de defensa, fiscal general y secretario de salud y servicios humanos.
Incluso la histórica selección de Harris por parte de Biden, quien será la primera vicepresidenta negra y la primera mujer, ha agregado una arruga al proceso. El gobernador de California, Gavin Newsom, debe nombrar a su reemplazo y algunas de las principales figuras bajo consideración, el fiscal general de California, Xavier Becerra y la representante Karen Bass, también están en disputa por los puestos en el gabinete de Biden.
La secretaria de prensa entrante de la Casa Blanca, Jen Psaki, dijo el viernes temprano que el equipo de transición planea anunciar pronto a los miembros clave del equipo de salud del presidente electo.
«Oirán más sobre el equipo del presidente electo y del vicepresidente electo a principios de la próxima semana y sobre su equipo de salud a principios de la próxima semana, y también quisiera reiterar que habrá más por venir después de eso», dijo Psaki. .
Después de una elección acalorada, los grupos clave quieren ver reflejada sus voces
Mientras selecciona a su equipo, Biden enfrenta el legado de años de batallas intestinas dentro del Partido Demócrata, más notablemente la brecha entre progresistas y centristas que ayudaron a Donald Trump a ganar en 2016. Biden aseguró la presidencia en noviembre en gran parte debido a las diversas coaliciones dentro del Partido Demócrata unido detrás de él. Ahora cada uno de ellos quiere ver lo que les corresponde.
Los latinos ayudaron al exvicepresidente a ganar en estados como Arizona y Nevada, pero la sorprendente fuerza de Trump dentro de ese grupo demográfico, según las encuestas a boca de urna, demostró que Biden tiene mucho trabajo por hacer si quiere demostrar que puede representar sus intereses. en su administración, y nominar a latinos prominentes y latinas a puestos clave será una parte de eso.
Están ejerciendo su influencia a medida que toma forma la elección de Biden. Cuando se le preguntó sobre la posibilidad de que el ex alcalde de Chicago Rahm Emanuel pudiera dirigir el Departamento de Transporte, la representante Alexandria Ocasio-Cortez de Nueva York dijo a FGTELEVISION: «Ese es un no rotundo».
La estrella progresista de la clase de primer año de 2018 dijo que entiende por qué el equipo de Biden ha sido cauteloso en algunas de sus elecciones hasta ahora, porque el control republicano del Senado hace que el proceso de confirmación sea más difícil, pero instó al equipo de Biden a adoptar un estrategia más agresiva si los demócratas barren la segunda vuelta del Senado de Georgia.
El listón para cumplir con los objetivos ideológicos y de diversidad es alto. Y las preocupaciones de Biden sobre sacar a demasiados miembros demócratas de la Cámara, ahora que su partido tiene una mayoría más estrecha, han complicado el enigma mientras mira los enormes obstáculos gubernamentales que se avecinan.
El látigo de la mayoría en la Cámara de Representantes y el representante demócrata de Carolina del Sur James Clyburn, quien fue fundamental para el regreso de Biden sobre los hombros de los votantes negros durante las primarias, dijo a FGTELEVISION el miércoles por la noche que «puede pensar en al menos 10 personas negras que califiquen para cada puesto del gabinete». .
A principios de esta semana, los líderes de siete grupos de derechos civiles liderados por negros dijeron que habían solicitado una reunión con el equipo de Biden para discutir la necesidad de más nominados negros para su gabinete. Los grupos también quieren asegurarse de que la nueva administración se centre en garantizar una representación adecuada en cuestiones clave de derechos civiles y de las minorías después de un año en que los estadounidenses salieron a las calles para protestar contra el racismo sistemático y la brutalidad policial contra los estadounidenses negros después de la muerte de George Floyd.
«Aún no hemos terminado, Jake», dijo el vicepresidente electo. «Ni siquiera estamos a la mitad del camino. Entonces, creo que deberíamos tener esta conversación cuando hayamos terminado».
Jeff Zeleny de FGTELEVISION contribuyó a este informe.